0120510511
No.68461

正社員・商業施設の新築、改修工事の施工管理・東京

おすすめ
企業情報綜合建設請負業
職種電気【施工管理】
仕事内容

電気設備 や 照明器具工事 の  施工管理 募集!

■商業施設の電気設備やLED等の照明器具工事の施工管理を担当していただきます。

 

<業務詳細>

・顧客との打合せを通じて、工事計画書を作成

・資材手配や協力会社の選定

・協力会社の技術者の方に対する工事計画の説明

・現場管理 (安全管理、工程管理、品質管理、予算管理、環境管理)

 

(改修工事は夜勤の場合も有ります)

 

必要な資格・経験【必須】
・電気施工管理経験3年以上(箱物経験)
・現場監督の経験1年以上
・普通自動車免許

【歓迎】
・1級電気工事施工管理技士
・JWCAD
勤務地東京都大田区 最寄駅 東急電鉄 矢口渡駅 ~徒歩10分以内
勤務時間8:00~17:00 実働 8時間 (休憩60分)
給与年収:490万円〜700万円

<月給>
35,0000円~(以下一律手当を含む)
基本給:290,000円~
固定残業手当:60,000円~(固定残業時間20時間0分/月)
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給
雇用形態正社員(試用期間:3ヶ月/補足事項なし)
待遇・福利厚生【昇給・賞与】
・昇給:年1回
・賞与:年2回(過去実績 2ヶ月)
・決算賞与あり

【諸手当】
・通勤手当
・残業手当
・役職手当
・職務手当
・資格手当

【福利厚生】
・各種社会保険(労災、雇用、厚生、健康)
・資格支援制度
・退職金制度:再雇用制度あり

受動喫煙対策:屋内禁煙/喫煙可能場所有り
休日・休暇・隔週休2日制 (土曜隔週・日、祝)
夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇
・有給休暇(10日~20日)
・年間休日日数105日
担当者のコメント

SUGUNI株式会社 転職アドバイザー

■自社設計施工で1級建築士が常にサポート出来る体制が整っておりますので、その点も安心していただけます。

 

■施工管理の仕事ナビでは、あなたのスキルがどの会社で活かせるか、ステップアップするには、どの会社が良いのかなどを細かくチェックして、ご紹介しています。

 

又、建設業界での経験豊富なアドバイザーが、あなたの履歴書だけでは伝わりにくい長所を企業にアピールするお手伝いをします。

 

あなたも施工管理の仕事ナビに登録して、いろいろな仕事から、自分のしたい仕事(会社)を選びませんか。

 

電話・オンライン面談受付中 ※来社不要

 

ご登録から転職までの流れ

 

【転職アドバイザーとの面談を希望する場合】

面 談 予 約
   
無 料 転 職 相 談
   
企 業 紹 介
   
応募 ・ 面接
   
  アドバイス  
 

内定が出ても、納得できなければ断ることができます。

 

マッチする企業が見つかるまで、アドバイザーがフォローします。

 
   
★ 採 用 ★

 

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・現場管理 (安全管理、工程管理、品質管理、予算管理、環境管理)

 

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【必須】
・電気施工管理経験3年以上(箱物経験)
・現場監督の経験1年以上
・普通自動車免許

【歓迎】
・1級電気工事施工管理技士
・JWCAD
勤務地
東京都大田区 最寄駅 東急電鉄 矢口渡駅 ~徒歩10分以内
勤務時間
8:00~17:00 実働 8時間 (休憩60分)
給与
年収:490万円〜700万円

<月給>
35,0000円~(以下一律手当を含む)
基本給:290,000円~
固定残業手当:60,000円~(固定残業時間20時間0分/月)
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給
雇用形態
正社員(試用期間:3ヶ月/補足事項なし)
待遇・福利厚生
【昇給・賞与】
・昇給:年1回
・賞与:年2回(過去実績 2ヶ月)
・決算賞与あり

【諸手当】
・通勤手当
・残業手当
・役職手当
・職務手当
・資格手当

【福利厚生】
・各種社会保険(労災、雇用、厚生、健康)
・資格支援制度
・退職金制度:再雇用制度あり

受動喫煙対策:屋内禁煙/喫煙可能場所有り
休日・休暇
・隔週休2日制 (土曜隔週・日、祝)
夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇
・有給休暇(10日~20日)
・年間休日日数105日
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勤務地東京都■東京事務所
・東京都 墨田区
・最寄駅:都営線「両国」駅~徒歩2分

受動喫煙対策:敷地内禁煙

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※あくまでも目安であり人事考課・業績により上下する可能性あり
■月給:240,000~500,000円
・基本給:140,000円
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・工期:1ヵ月~2年程度
・規模:500万から1,000万円、200~500坪
※所属部署は5~10名構成

<職場環境>
20代・30代が中心に在籍しています。
活躍する社員の前職は、転職エージェントや営業職、職人などさまざまです。
役職や職種の垣根を超えたコミュニケーションが活発で、フラットな人間関係が魅力の一つ。
グループ企業間での交流もあり、学びや発見がある環境です。

<キャリアプラン>
■1〜3年目:基礎習得期
・現場研修を通じて施工管理の基本を習得
・図面の読み方、安全管理、品質管理、工程管理を習得
・先輩社員のサポートをしながら小規模案件を担当
■4〜6年目:中堅期
・中規模案件の担当者として現場をリード
・協力会社との調整や予算管理の実践
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