| おすすめ |
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| 企業情報 | サブコン | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 職種 | 土木【施工管理】 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 仕事内容 |
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| 必要な資格・経験 | 【必須】 ・土木または建築の施工管理経験 ・普通自動車免許 【歓迎】 ・AutoCAD操作 ・１、2級土木施工管理技士 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 勤務地 | 神戸市中央区 最寄駅 JR東海道本線：神戸駅 ～徒歩6分 マイカー通勤 可 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 勤務時間 | 8：00～17：30（実働 8時間）休憩時間 90分 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 給与 | 月給：36万円～50万円 初年度年収：400万円～500万円 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 雇用形態 | 正社員 （試用期間：3ヶ月/補足事項なし） | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 待遇・福利厚生 | 【昇給・賞与】 ・昇給：年2回 ・賞与：年2回 【諸手当】 ・通勤手当 実費（毎月30,000円まで） ・役職手当 ・出張手当 ・資格手当 【福利厚生】 ・社会保険完備(雇用・労災・厚生・健康) ・資格取得支援制度あり （取得1回に限り受験費用を会社で負担します） ・退職金制度 （勤続3年以上）あり ・産休・育休制度(実績)あり ・社内イベント(花見、忘年会など)あり 受動喫煙対策：屋内禁煙/喫煙可能場所有り | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 休日・休暇 | ・週休2日制（毎週）祝日 ＧＷ・夏季休暇・年末年始休暇 ・有給休暇（法定付与） ・年間休日日数（124日） | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 担当者のコメント | ■この企業は、資格取得支援制度が充実していますので、本人の実力次第で昇給昇格が可能です！
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No.6073
年間休日124日正社員・土木施工管理・神戸
- おすすめ
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- 企業情報
- サブコン
- 職種
- 土木【施工管理】
- 仕事内容
■道路や橋梁関連工事の施工管理全般を担当していただきます。
《業務内容》
・橋梁の補修・補強・改修
・高速道路の遮音壁工事
・道路標識設置
・市町村の交通安全施設内の整備など
- 必要な資格・経験
- 【必須】
・土木または建築の施工管理経験
・普通自動車免許
【歓迎】
・AutoCAD操作
・１、2級土木施工管理技士
- 勤務地
- 神戸市中央区 最寄駅 JR東海道本線：神戸駅 ～徒歩6分
マイカー通勤 可
- 勤務時間
- 8：00～17：30（実働 8時間）休憩時間 90分
- 給与
- 月給：36万円～50万円
初年度年収：400万円～500万円
- 雇用形態
- 正社員 （試用期間：3ヶ月/補足事項なし）
- 待遇・福利厚生
- 【昇給・賞与】
・昇給：年2回
・賞与：年2回
【諸手当】
・通勤手当 実費（毎月30,000円まで）
・役職手当
・出張手当
・資格手当
【福利厚生】
・社会保険完備(雇用・労災・厚生・健康)
・資格取得支援制度あり
（取得1回に限り受験費用を会社で負担します）
・退職金制度 （勤続3年以上）あり
・産休・育休制度(実績)あり
・社内イベント(花見、忘年会など)あり
受動喫煙対策：屋内禁煙/喫煙可能場所有り
- 休日・休暇
- ・週休2日制（毎週）祝日
ＧＷ・夏季休暇・年末年始休暇
・有給休暇（法定付与）
・年間休日日数（124日）
- 担当者のコメント
■この企業は、資格取得支援制度が充実していますので、本人の実力次第で昇給昇格が可能です！
■施工管理の仕事ナビでは、あなたのスキルがどの会社で活かせるか、ステップアップするには、どの会社が良いのかなどを細かくチェックして、ご紹介しています。
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