0120510511
No.12316

【茨城県土浦市/出張・転勤なし】管工事施工管理★資格保有者歓迎!/地域密着/残業月20h程度★

この仕事のおすすめポイント

〇資格取得支援制度あり!業務に必要な資格は費用を全額会社負担で取得可能。
〇資格取得後は手当でしっかり還元します (1級 5,000円/月、2級2,000円/月 等)
〇地域密着で出張なし!現場は茨城県南エリアがほとんどで、安定した環境でキャリアを築けます。
〇残業は月平均20時間程度と少なめで、ワークライフバランスを大切にした働き方が可能です。

おすすめ
企業情報株式会社アクアサービス
職種設備 施工管理
仕事内容

一般住宅・アパート、店舗、工場などの給排水・衛生設備工事における施工管理を担当していただきます。

<具体的な仕事内容>
・工程管理
・安全管理
・品質管理
・各種調整業務

※敷地内の上下水道工事に伴う土木工事は全て外注ですが、土木施工管理技士をお持ちの方歓迎します!

★現場は茨城県南エリアがメインなので、出張もなく地域に密着した環境で活躍していただけます!★

【変更の範囲:会社の打覚める業務】

必要な資格・経験【必須】
施工管理経験2年以上
普通自動車免許(AT限定可)

【歓迎】
1級・2級管工事施工管理技士

【尚良】
1級・2級土木施工管理技士

【学歴】
不問
勤務地本社:茨城県 土浦市
最寄駅:JR「荒川沖」駅
受動喫煙対策:屋内禁煙/喫煙可能場所有り

【変更の範囲:無】
勤務時間7:30~17:00
休憩:90分
所定労働時間:8時間
月平均残業時間:20時間程度
給与■想定年収:500万~600万円
■月給:400,000~428,500円
・基本給:306,400~328,200円
・固定残業代(40h/月):93,600~100,300円
(超過分は別途支給)
雇用形態正社員(期間の定め:無)
試用期間:3ヵ月
条件の変更無し
待遇・福利厚生各種社会保険(労災、雇用、厚生、健康)完備
・残業手当:固定残業制/超過分別途支給
・通勤手当
・資格手当:1級施工管理5000円/月、2級施工管理2000円/月
・制服貸与
・資格取得支援制度
  └業務に必要な資格取得の費用は全額会社負担
・確定拠出年金
・退職金共済
・独立支援制度
・社員旅行
・現場担当者飲料支給有
・契約スポーツクラブ無料
・ドリンク飲み放題
・産前/産後休暇/育児休暇
休日・休暇■年間休日:105日
・週休2日制 (第2,第4土、日、祝)
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・有給休暇
担当者のコメント

施工管理の仕事ナビでは、あなたのスキルがどの会社で活かせるか、ステップアップするには、どの会社が良いのかなどを細かくチェックして、ご紹介しています。

又、業界経験豊富なアドバイザーがあなたの経験を把握して、企業に給料や待遇を交渉します。

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電話・オンライン面談受付中 ※来社不要

 

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職種
設備 施工管理
仕事内容

一般住宅・アパート、店舗、工場などの給排水・衛生設備工事における施工管理を担当していただきます。

<具体的な仕事内容>
・工程管理
・安全管理
・品質管理
・各種調整業務

※敷地内の上下水道工事に伴う土木工事は全て外注ですが、土木施工管理技士をお持ちの方歓迎します!

★現場は茨城県南エリアがメインなので、出張もなく地域に密着した環境で活躍していただけます!★

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必要な資格・経験
【必須】
施工管理経験2年以上
普通自動車免許(AT限定可)

【歓迎】
1級・2級管工事施工管理技士

【尚良】
1級・2級土木施工管理技士

【学歴】
不問
勤務地
本社:茨城県 土浦市
最寄駅:JR「荒川沖」駅
受動喫煙対策:屋内禁煙/喫煙可能場所有り

【変更の範囲:無】
勤務時間
7:30~17:00
休憩:90分
所定労働時間:8時間
月平均残業時間:20時間程度
給与
■想定年収:500万~600万円
■月給:400,000~428,500円
・基本給:306,400~328,200円
・固定残業代(40h/月):93,600~100,300円
(超過分は別途支給)
雇用形態
正社員(期間の定め:無)
試用期間:3ヵ月
条件の変更無し
待遇・福利厚生
各種社会保険(労災、雇用、厚生、健康)完備
・残業手当:固定残業制/超過分別途支給
・通勤手当
・資格手当:1級施工管理5000円/月、2級施工管理2000円/月
・制服貸与
・資格取得支援制度
  └業務に必要な資格取得の費用は全額会社負担
・確定拠出年金
・退職金共済
・独立支援制度
・社員旅行
・現場担当者飲料支給有
・契約スポーツクラブ無料
・ドリンク飲み放題
・産前/産後休暇/育児休暇
休日・休暇
■年間休日:105日
・週休2日制 (第2,第4土、日、祝)
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・有給休暇
担当者のコメント

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