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No.10258

【正社員/建築 施工管理/全国の拠点】マンション大規模修繕工事★ワークライフバランスの取れた働き方★

おすすめ
企業情報株式会社カシワバラ・コーポレーション
職種建築 施工管理
仕事内容

■業務内容
・ビル・マンションの大規模改修工事における安全・品質・工程・予算の管理業務全般をお任せします。

●作業所の労務管理
●施主・設計事務所との打合せ・折衝
●協力会社の管理・指導 など

<業務詳細>
・基本的に年間2~3棟の大規模マンションを担当いただきます。
・50戸~70戸の物件を扱っておりますが、中にはタワーマンションの案件も扱っており、大変貴重な物件を担当できる可能性もございます。

<組織構成>
20代~50代まで幅広い方がご活躍しております。
中途入社も6割ほどおり、スタッフ同士の仲が良く、先輩・後輩・新卒・中途関わらず、気軽に相談や会話ができる環境です!

施工管理の経験を活かし、スケールの大きな現場でのキャリア形成が可能です。
また、現在保有していない他の資格を目指したい方には、資格取得のために学校に通う費用や受験費用、教材費を会社が負担する制度もあり、必要な知識やスキルを身に付けながら、着実に成長していけます。

必要な資格・経験【必須】
・建築施工管理技士(1級・2級)
・施工管理の実務経験
勤務地■神奈川営業所:神奈川県 川崎市
■千葉営業所:千葉県 市原市
■青森営業所:青森県 青森市
■福島営業所:福島県 いわき市
■岡山営業所:岡山県 倉敷市
■三重営業所:三重県 四日市市
勤務時間8:00~17:00
休憩:60分
所定労働時間:8時間
給与■想定年収:420万円~
※おおよその想定であり、経験や保有資格に応じて変動します。
■月額:223,500円~
■残業手当:時間外労働連動支給
※採用等級によっては固定残業代になることもあります。

※年収はスキル・経験・年齢から当社規定により算出します。
※前職年収、希望年収などを考慮します。
雇用形態正社員
試用期間:6ヵ月
待遇・福利厚生昇給:年1回
賞与:年2回 (7月・12月)

各種社会保険(労災、雇用、厚生、健康)
通勤手当:全額支給
残業手当:別途支給
地区手当
出張手当
役職手当
資格手当
・1級建築施工管理技士 15,000円/月 他
住宅手当
家族手当
家賃補助制度
・上限90,000円/既婚者
・上限55,000円/単身者
※規定あり(勤務地によって異なります)
資格取得支援制度
退職金制度
財形貯蓄制度
社員旅行 (国内外)
社用車貸与
携帯電話・ノートPC貸与
制服貸与
保養所 (岐阜県郡上八幡)
受動喫煙対策:屋内禁煙
休日・休暇■年間休日116日
完全週休2日制 (土日)
※祝日がある場合は祝日+日曜日が休みとなり、土曜日出社となります。
年間有給休暇下限日数
・入社半年経過後の日数10日ほど
担当者のコメント

★ワークライフバランス★
・直行直帰で残業30時間程度・90%が元請けの案件となっているため、無理のないスケジュールにて案件管理が可能です。

★福利厚生が充実★
・企業基盤が安定しており、住宅手当をはじめ家族手当・資格手当・退職金制度など充実した福利厚生がございます。

★人事考察体制を構築★
スタッフひとりひとりの業務をしっかりと理解し、正当な評価をおこなっております。

施工管理の仕事ナビでは、あなたのスキルがどの会社で活かせるか、ステップアップするには、どの会社が良いのかなどを細かくチェックして、ご紹介しています。

又、業界経験豊富なアドバイザーがあなたの経験を把握して、企業に給料や待遇を交渉します。

あなたも施工管理の仕事ナビに登録して、いろいろな仕事から、自分のしたい仕事(会社)を選びませんか。

 

電話・オンライン面談受付中 ※来社不要

おすすめ
企業情報
株式会社カシワバラ・コーポレーション
職種
建築 施工管理
仕事内容

■業務内容
・ビル・マンションの大規模改修工事における安全・品質・工程・予算の管理業務全般をお任せします。

●作業所の労務管理
●施主・設計事務所との打合せ・折衝
●協力会社の管理・指導 など

<業務詳細>
・基本的に年間2~3棟の大規模マンションを担当いただきます。
・50戸~70戸の物件を扱っておりますが、中にはタワーマンションの案件も扱っており、大変貴重な物件を担当できる可能性もございます。

<組織構成>
20代~50代まで幅広い方がご活躍しております。
中途入社も6割ほどおり、スタッフ同士の仲が良く、先輩・後輩・新卒・中途関わらず、気軽に相談や会話ができる環境です!

施工管理の経験を活かし、スケールの大きな現場でのキャリア形成が可能です。
また、現在保有していない他の資格を目指したい方には、資格取得のために学校に通う費用や受験費用、教材費を会社が負担する制度もあり、必要な知識やスキルを身に付けながら、着実に成長していけます。

必要な資格・経験
【必須】
・建築施工管理技士(1級・2級)
・施工管理の実務経験
勤務地
■神奈川営業所:神奈川県 川崎市
■千葉営業所:千葉県 市原市
■青森営業所:青森県 青森市
■福島営業所:福島県 いわき市
■岡山営業所:岡山県 倉敷市
■三重営業所:三重県 四日市市
勤務時間
8:00~17:00
休憩:60分
所定労働時間:8時間
給与
■想定年収:420万円~
※おおよその想定であり、経験や保有資格に応じて変動します。
■月額:223,500円~
■残業手当:時間外労働連動支給
※採用等級によっては固定残業代になることもあります。

※年収はスキル・経験・年齢から当社規定により算出します。
※前職年収、希望年収などを考慮します。
雇用形態
正社員
試用期間:6ヵ月
待遇・福利厚生
昇給:年1回
賞与:年2回 (7月・12月)

各種社会保険(労災、雇用、厚生、健康)
通勤手当:全額支給
残業手当:別途支給
地区手当
出張手当
役職手当
資格手当
・1級建築施工管理技士 15,000円/月 他
住宅手当
家族手当
家賃補助制度
・上限90,000円/既婚者
・上限55,000円/単身者
※規定あり(勤務地によって異なります)
資格取得支援制度
退職金制度
財形貯蓄制度
社員旅行 (国内外)
社用車貸与
携帯電話・ノートPC貸与
制服貸与
保養所 (岐阜県郡上八幡)
受動喫煙対策:屋内禁煙
休日・休暇
■年間休日116日
完全週休2日制 (土日)
※祝日がある場合は祝日+日曜日が休みとなり、土曜日出社となります。
年間有給休暇下限日数
・入社半年経過後の日数10日ほど
担当者のコメント

★ワークライフバランス★
・直行直帰で残業30時間程度・90%が元請けの案件となっているため、無理のないスケジュールにて案件管理が可能です。

★福利厚生が充実★
・企業基盤が安定しており、住宅手当をはじめ家族手当・資格手当・退職金制度など充実した福利厚生がございます。

★人事考察体制を構築★
スタッフひとりひとりの業務をしっかりと理解し、正当な評価をおこなっております。

施工管理の仕事ナビでは、あなたのスキルがどの会社で活かせるか、ステップアップするには、どの会社が良いのかなどを細かくチェックして、ご紹介しています。

又、業界経験豊富なアドバイザーがあなたの経験を把握して、企業に給料や待遇を交渉します。

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<具体的な仕事の流れ>
▼積算を行い、見積書を作成、提出。
▼受注後の、現場実測。デザイナーやお客様との打合せを通し、施工プランの決定。
▼施工図の作成。協力業者への発注、とりまとめ。
▼品質・予算・安全管理。
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No.4291
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■想定年俸:600万~800万円
■月額(年俸÷12ヵ月で試算)
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※基本給及び賃金は経験・スキル・年齢により異なります
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No.6851高年収。正社員・木造戸建住宅の施工管理・大阪
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・39歳:1200万円/月収70万円+インセンティブ+賞与
・32歳: 830万円/月収50万円+インセンティブ+賞与
・28歳: 660万円/月収40万円+インセンティブ+賞与
※年齢、経験、前職給与を考慮して決定します。
仕事内容

木造 戸建住宅 の 施工管理 募集!

■木造戸建住宅の施工管理を担当していただきます。

 

【業務詳細】

 

 ◎施工前に営業、設計を交えた社内の打合せ

 

 ◎仕様確認・図面一式の検図、施工計画を立て、資材や人員の手配

 

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