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No.120780

【大阪市北区/転勤無】土木設計(構造物)★年休122日/残業少★

この仕事のおすすめポイント

〇 有給休暇率98%!メリハリをつけて働ける環境です!
〇 休日出勤が発生した場合も振休100%取得できます。
〇 社内には技術者が多く、困ったことがあってもすぐに相談できるので、経験が浅い方も安心して働いていただけます!
〇「コミュニケーションを図りやすい職場で働きたい」とお考えの方にピッタリです!
〇 中途入社の社員が多く、転職者も馴染みやすい環境です。

おすすめ
企業情報株式会社 大阪メトロサービス
職種土木 設計
仕事内容

<業務内容>
■地下鉄構造物等の改良設計
■その他の土木構造物の設計
■地下構造物の仮設構造物設計
■土木構造物設計監理 
■その他 関連する業務

【変更の範囲:会社の定める業務】

<働く環境>
・当社は中途入社者が多く、転職者も馴染みやすい環境です。入社後は、これまでの経験やスキルにあわせて、仕事の進め方をお伝えします。

<募集背景>
・建設部門を支える人材の増員募集です。他地域からのUIターン転職も歓迎します。関西に根付いて働きたい方はぜひご応募ください。

必要な資格・経験【必須】
・技術士 (構造及びコンクリート)
・コンサルタント会社での道路計画経験3年以上
勤務地大阪市北区
最寄駅:大阪メトロ「中津」駅~徒歩8分
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり

【変更の範囲:無】
勤務時間フレックスタイム制
・標準的な勤務時間帯 8:30~17:30
・コアタイム 10:00~15:00
・フレキシブルタイム 7:00~10:00、15:00~20:00
・月平均残業時間:20~30時間程度
給与■想定年収:508万~675万円
■月給:350,000~461,000円
(固定手当を含む)

※選考を通じて上下する可能性があります。

■昇給:年1回
■賞与:年2回
雇用形態正社員(期間の定め無し)
試用期間:3ヵ月
条件に変更無し
待遇・福利厚生各種社会保険(労災、雇用、厚生、健康)完備
通勤交通費全額支給(上限55,000円)
家族手当(子1人につき10,000円・扶養加入の両親5,700円)
管理職手当(○長40,000円)
資格手当
資格取得支援制度:費用会社負担
退職金制度:在籍3年以上
定年:60歳
再雇用:65歳迄

予防接種(新型コロナ、インフルエンザ)
人間ドック(40歳以上隔年)
慶弔見舞金制度
人事評価制度
社内研修制度
コーヒーメーカー完備
クールビズ導入
休日・休暇■年間休日:122日
・完全週休2日制(土日祝)
・GW休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・ワクチン接種特別休暇
・有給休暇:3~20日(下限日数は入社直後の付与日数)
・産休育休制度(取得実績有)
・介護休暇制度

担当者のコメント

★Osaka Metroグループの一員として、土木・建築工事や各種コンサルタント業務など、幅広い事業を展開している企業です★
業績は好調です。
鉄道部門で培った技術力を武器に、さらなる業務拡大を目指しています。

施工管理の仕事ナビでは、あなたのスキルがどの会社で活かせるか、ステップアップするには、どの会社が良いのかなどを細かくチェックして、ご紹介しています。

又、業界経験豊富なアドバイザーがあなたの経験を把握して、企業に給料や待遇を交渉します。

あなたも施工管理の仕事ナビに登録して、いろいろな仕事から、自分のしたい仕事(会社)を選びませんか。

 

電話・オンライン面談受付中 ※来社不要

 

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企業情報
株式会社 大阪メトロサービス
職種
土木 設計
仕事内容

<業務内容>
■地下鉄構造物等の改良設計
■その他の土木構造物の設計
■地下構造物の仮設構造物設計
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■その他 関連する業務

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・当社は中途入社者が多く、転職者も馴染みやすい環境です。入社後は、これまでの経験やスキルにあわせて、仕事の進め方をお伝えします。

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・建設部門を支える人材の増員募集です。他地域からのUIターン転職も歓迎します。関西に根付いて働きたい方はぜひご応募ください。

必要な資格・経験
【必須】
・技術士 (構造及びコンクリート)
・コンサルタント会社での道路計画経験3年以上
勤務地
大阪市北区
最寄駅:大阪メトロ「中津」駅~徒歩8分
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり

【変更の範囲:無】
勤務時間
フレックスタイム制
・標準的な勤務時間帯 8:30~17:30
・コアタイム 10:00~15:00
・フレキシブルタイム 7:00~10:00、15:00~20:00
・月平均残業時間:20~30時間程度
給与
■想定年収:508万~675万円
■月給:350,000~461,000円
(固定手当を含む)

※選考を通じて上下する可能性があります。

■昇給:年1回
■賞与:年2回
雇用形態
正社員(期間の定め無し)
試用期間:3ヵ月
条件に変更無し
待遇・福利厚生
各種社会保険(労災、雇用、厚生、健康)完備
通勤交通費全額支給(上限55,000円)
家族手当(子1人につき10,000円・扶養加入の両親5,700円)
管理職手当(○長40,000円)
資格手当
資格取得支援制度:費用会社負担
退職金制度:在籍3年以上
定年:60歳
再雇用:65歳迄

予防接種(新型コロナ、インフルエンザ)
人間ドック(40歳以上隔年)
慶弔見舞金制度
人事評価制度
社内研修制度
コーヒーメーカー完備
クールビズ導入
休日・休暇
■年間休日:122日
・完全週休2日制(土日祝)
・GW休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・ワクチン接種特別休暇
・有給休暇:3~20日(下限日数は入社直後の付与日数)
・産休育休制度(取得実績有)
・介護休暇制度

担当者のコメント

★Osaka Metroグループの一員として、土木・建築工事や各種コンサルタント業務など、幅広い事業を展開している企業です★
業績は好調です。
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No.9128【大阪/正社員】橋梁工事の施工管理★残業月平均19.5時間★
職種橋梁工事の施工管理
勤務地大阪府大阪府 松原市
最寄駅:大阪メトロ「北花田駅」
※通勤には社用車を利用(1人1台)
自宅近辺に駐車場を契約(上限15,000円)
ガソリン代・ETC代全額会社負担
現場直行直帰が可能です
給与想定年収
・1級土木施工管理技士:620万~870万円
・2級土木施工管理技士:480万~630万円
月給
・335,000円~470,000円
 上記には固定残業手当(45時間/月)含む:86,400円~121,200円
※45時間を超過した場合別途支給
仕事内容

橋梁(高速道路、一般道路橋等)の補強工事、維持・補修工事、予防保全工事の施工管理を担当していただきます。

<具体的な仕事内容>
・橋梁の補強工事、維持・補修工事、予防保全工事および付属構造物の新設工事における施工管理業務
・施工計画書、協議書、竣工図書等の作成
・発注者・警察・地元との協議、現場立会、協力会社との調整等

■1案件複数担当制
     入社後3年間は先輩社員が同行します。
■ICT環境を積極的に導入
    1人1台スマートフォン、PCタブレット等のICT機器を支給。書類や資料をクラウドで共有します。
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