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No.115932

【名古屋】電気設備の施工管理★賞与実績6.5ヵ月/健康経営優良法人2024認定★

おすすめ
企業情報中央電設 株式会社
職種電気 施工管理
仕事内容

官公庁・電鉄会社・民間企業等から受注した電気設備工事の施工管理を担当していただきます。

<具体的な仕事内容>
・品質管理
・予算管理
・工期管理
・安全管理
・進捗管理
・協力会社の手配
・建築主との折衝
・アフターフォロー

<施工実績>
オフィスビル、各種公共施設、銀行、病院、集合住宅、ホテル、ゴルフ場をはじめとしたリゾート施設、一般工場および特殊プラントなど多岐に渡ります。

【変更の範囲:無】

必要な資格・経験【必須】
以下のいずれかの経験
・電気工事における現場作業経験
・電気設備施工管理の実務経験
以下のいずれかの資格
・電気工事施工管理技士(1級・2級)
・電気工事士(第一種・第二種)

【尚良】
・消防設備士(甲種)
勤務地名古屋支店:愛知県 名古屋市
最寄駅:市営地下鉄「丸の内」駅~徒歩1分

【変更の範囲:無】

受動喫煙対策:屋内全面禁煙
勤務時間8:30~17:30
休憩:60分
所定労働時間:8時間
時間外労働:有
※現場へは基本直行直帰
給与■想定年収:500万~700万円
■月給:240,000~350,000円
※上記年収はスキル等により考慮。30hの残業代想定。

年収例
・30歳/主任 590万円
・35歳/主査 660万円
・40歳/課長 820万円
雇用形態正社員(期間の定め無し)
試用期間:6ヵ月
条件に変更なし
待遇・福利厚生昇給:年1回 (7月)
賞与:年3回 (通常賞与 過去実績4ヵ月分+業績賞与 過去実績2.5ヵ月分)
※18年連続支給実績有り

各種社会保険(労災、雇用、厚生、健康)完備
時間外手当
通勤交通費:全額支給
財形貯蓄
厚生資金貸付制度
永年勤続表彰
慶弔見舞制度
保養所(山中湖)、会員制リゾートホテルなど
持株会:拠出金の1%を会社が負担
資格取得支援制度:一時金支給+取得費用会社負担
ベネフィットワン
従業員販売会
eラーニング制度
労働組合
作業服支給(年2回)
独身寮:30歳未満
定年:60歳
退職金
企業年金基金
休日・休暇■年間休日125日
・完全週休2日制(土日祝)
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・特別休暇
・有給休暇
※業務のスケジュールにより休日出勤の場合もあります。
(代休・休日出勤手当制度あり)
担当者のコメント

経験が浅い方でも先輩社員とのOJTや研修制度があり、何よりも相談しやすい人間関係があります。
社内間の風通しも非常によく、コミュニケーションも活発な為、いつでも質問できる環境が整っている点も大きな特徴です。

施工管理の仕事ナビでは、あなたのスキルがどの会社で活かせるか、ステップアップするには、どの会社が良いのかなどを細かくチェックして、ご紹介しています。

又、業界経験豊富なアドバイザーがあなたの経験を把握して、企業に給料や待遇を交渉します。

あなたも施工管理の仕事ナビに登録して、いろいろな仕事から、自分のしたい仕事(会社)を選びませんか。

 

電話・オンライン面談受付中 ※来社不要

おすすめ
企業情報
中央電設 株式会社
職種
電気 施工管理
仕事内容

官公庁・電鉄会社・民間企業等から受注した電気設備工事の施工管理を担当していただきます。

<具体的な仕事内容>
・品質管理
・予算管理
・工期管理
・安全管理
・進捗管理
・協力会社の手配
・建築主との折衝
・アフターフォロー

<施工実績>
オフィスビル、各種公共施設、銀行、病院、集合住宅、ホテル、ゴルフ場をはじめとしたリゾート施設、一般工場および特殊プラントなど多岐に渡ります。

【変更の範囲:無】

必要な資格・経験
【必須】
以下のいずれかの経験
・電気工事における現場作業経験
・電気設備施工管理の実務経験
以下のいずれかの資格
・電気工事施工管理技士(1級・2級)
・電気工事士(第一種・第二種)

【尚良】
・消防設備士(甲種)
勤務地
名古屋支店:愛知県 名古屋市
最寄駅:市営地下鉄「丸の内」駅~徒歩1分

【変更の範囲:無】

受動喫煙対策:屋内全面禁煙
勤務時間
8:30~17:30
休憩:60分
所定労働時間:8時間
時間外労働:有
※現場へは基本直行直帰
給与
■想定年収:500万~700万円
■月給:240,000~350,000円
※上記年収はスキル等により考慮。30hの残業代想定。

年収例
・30歳/主任 590万円
・35歳/主査 660万円
・40歳/課長 820万円
雇用形態
正社員(期間の定め無し)
試用期間:6ヵ月
条件に変更なし
待遇・福利厚生
昇給:年1回 (7月)
賞与:年3回 (通常賞与 過去実績4ヵ月分+業績賞与 過去実績2.5ヵ月分)
※18年連続支給実績有り

各種社会保険(労災、雇用、厚生、健康)完備
時間外手当
通勤交通費:全額支給
財形貯蓄
厚生資金貸付制度
永年勤続表彰
慶弔見舞制度
保養所(山中湖)、会員制リゾートホテルなど
持株会:拠出金の1%を会社が負担
資格取得支援制度:一時金支給+取得費用会社負担
ベネフィットワン
従業員販売会
eラーニング制度
労働組合
作業服支給(年2回)
独身寮:30歳未満
定年:60歳
退職金
企業年金基金
休日・休暇
■年間休日125日
・完全週休2日制(土日祝)
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・特別休暇
・有給休暇
※業務のスケジュールにより休日出勤の場合もあります。
(代休・休日出勤手当制度あり)
担当者のコメント

経験が浅い方でも先輩社員とのOJTや研修制度があり、何よりも相談しやすい人間関係があります。
社内間の風通しも非常によく、コミュニケーションも活発な為、いつでも質問できる環境が整っている点も大きな特徴です。

施工管理の仕事ナビでは、あなたのスキルがどの会社で活かせるか、ステップアップするには、どの会社が良いのかなどを細かくチェックして、ご紹介しています。

又、業界経験豊富なアドバイザーがあなたの経験を把握して、企業に給料や待遇を交渉します。

あなたも施工管理の仕事ナビに登録して、いろいろな仕事から、自分のしたい仕事(会社)を選びませんか。

 

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職種電気【施工管理】
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仕事内容

特別高圧受変電設備 の 管理担当者 募集!

■大型物流センターで常駐しての特別高圧受変電の設備管理ををお任せします。

 

■電気主任技術者として選任・常駐しながら、施設の設備管理をご担当いただきます。

 

<具体的な業務>
◎特高設備の電気主任業務(保安規定の策定、年次計画立案、点検立会、業者管理、各行政への報告・届出 等 ※選任)
◎建物・設備の巡回点検・管理
◎各種設備の法定点検・修繕工事等の立会
◎お客様・テナント対応
◎協力会社管理
◎各種報告連絡(日報作成 等)
◎緊急対応、簡単な修繕、管球交換 等
※責任者以下、2~3名体制の現場です。

 

No.7617
第2種電気主任技術者・60才以上の方歓迎・千葉
職種
電気【施工管理】
勤務地
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給与
年収 420万円~540万円
No.125141【東京都品川区/転勤無】電気施工管理 ※賞与年2回+決算賞与★内勤中心/完全週休2日制(土日祝)★
職種電気 施工管理
勤務地東京都東京支店:東京都品川区
最寄駅:JR「大井町」駅

受動喫煙対策:屋内全面禁煙(一部喫煙スペースあり)

【変更の範囲:無】
給与■想定年収:500万~700万円
■月給:370,000~450,000円(一律手当含む)
・基本給:340,000~390,000円
・固定残業手当(20時間/月):30,000~60,000円
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給

※給与詳細は能力・経験を考慮の上、決定します。
仕事内容

当社が手がける多種多様な現場(電気設備やLED等の照明器具、空調設備等)のエレクトリックマネージャー(電気工事施工管理技士)として、住宅・マンション・店舗・工場などの建築現場での電気工事に関わる施工管理を担当していただきます。

〈業務詳細〉
それぞれのプロジェクト現場で下記業務をお任せ致します。
・お客様問合わせ対応
・協力会社や資材の手配
・見積り/原価管理/発注業務  
・施工図面の作成  等
※経験に応じてお任せ致します。(内勤中心)

【変更の範囲:会社の定める業務】

No.125141
【東京都品川区/転勤無】電気施工管理 ※賞与年2回+決算賞与★内勤中心/完全週休2日制(土日祝)★
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勤務地
東京都東京支店:東京都品川区
最寄駅:JR「大井町」駅

受動喫煙対策:屋内全面禁煙(一部喫煙スペースあり)

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給与
■想定年収:500万~700万円
■月給:370,000~450,000円(一律手当含む)
・基本給:340,000~390,000円
・固定残業手当(20時間/月):30,000~60,000円
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給

※給与詳細は能力・経験を考慮の上、決定します。