| おすすめ |
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| 企業情報 | 中央電設 株式会社 | |
| 職種 | 空調・衛生設備 施工管理 | |
| 仕事内容 | 空調・衛生(二次側電気)設備工事の施工管理を担当していただきます。 ＜具体的な仕事内容＞ ＜働き方＞ 【変更の範囲：無】 | |
| 必要な資格・経験 | 【必須】 ・空調・衛生設備施工管理の実務経験５年以上 ・管工事施工管理技士(1級・2級) 【歓迎】 ・消防設備士甲種1類の資格 | |
| 勤務地 | 大阪本店 設備部：大阪市 福島区 最寄駅：阪神「福島」駅～徒歩1分 【変更の範囲：無】 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 | |
| 勤務時間 | 8：30～17：30 休憩：60分 所定労働時間：8時間 時間外労働：有 ※現場へは基本直行直帰 | |
| 給与 | ■想定年収：500万～700万円 ■月給：240,000～350,000円 ※上記年収はスキル等により考慮。30hの残業代想定。 年収例 ・30歳/主任 590万円 ・35歳/主査 660万円 ・40歳/課長 820万円 | |
| 雇用形態 | 正社員(期間の定め無し) 試用期間：6ヵ月 条件に変更なし | |
| 待遇・福利厚生 | 昇給：年1回 (7月) 賞与：年3回 (通常賞与 過去実績4ヵ月分＋業績賞与 過去実績2.5ヵ月分) ※18年連続支給実績有り 各種社会保険（労災、雇用、厚生、健康）完備 時間外手当 通勤交通費：全額支給 財形貯蓄 厚生資金貸付制度 永年勤続表彰 慶弔見舞制度 保養所(山中湖)、会員制リゾートホテルなど 持株会：拠出金の１％を会社が負担 資格取得支援制度：一時金支給+取得費用会社負担 ベネフィットワン 従業員販売会 eラーニング制度 労働組合 作業服支給（年２回） 独身寮：30歳未満 定年：60歳 退職金 企業年金基金 | |
| 休日・休暇 | ■年間休日125日 ・完全週休2日制(土日祝) ・ＧＷ休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・特別休暇 ・有給休暇 ※業務のスケジュールにより休日出勤の場合もあります。 (代休・休日出勤手当制度あり) | |
| 担当者のコメント | 経験が浅い方でも先輩社員とのＯＪＴや研修制度があり、何よりも相談しやすい人間関係があります。
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No.11591
【大阪】空調・衛生設備の施工管理★賞与実績6.5ヵ月/健康経営優良法人2024認定★
- おすすめ
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- 企業情報
- 中央電設 株式会社
- 職種
- 空調・衛生設備 施工管理
- 仕事内容
空調・衛生(二次側電気)設備工事の施工管理を担当していただきます。
＜具体的な仕事内容＞
・発注者もしくは元請業者との調整
（主に阪急阪神の各駅・ビル・店舗・阪神甲子園球場・宝塚大劇場等のグループ関連工事）
・設備専門工事協力業者への指導と監督
・現場視察および各種調整
・納期、コスト、外注管理等＜働き方＞
長期出張は基本的に発生致しません。
また、現場規模にもよりますが現場へは基本直行直帰となり、休日出勤が発生した場合でも振替休日の取得が可能です。
※一部夜間業務があります【変更の範囲：無】
- 必要な資格・経験
- 【必須】
・空調・衛生設備施工管理の実務経験５年以上
・管工事施工管理技士(1級・2級)
【歓迎】
・消防設備士甲種1類の資格
- 勤務地
- 大阪本店 設備部：大阪市 福島区
最寄駅：阪神「福島」駅～徒歩1分
【変更の範囲：無】
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
- 勤務時間
- 8：30～17：30
休憩：60分
所定労働時間：8時間
時間外労働：有
※現場へは基本直行直帰
- 給与
- ■想定年収：500万～700万円
■月給：240,000～350,000円
※上記年収はスキル等により考慮。30hの残業代想定。
年収例
・30歳/主任 590万円
・35歳/主査 660万円
・40歳/課長 820万円
- 雇用形態
- 正社員(期間の定め無し)
試用期間：6ヵ月
条件に変更なし
- 待遇・福利厚生
- 昇給：年1回 (7月)
賞与：年3回 (通常賞与 過去実績4ヵ月分＋業績賞与 過去実績2.5ヵ月分)
※18年連続支給実績有り
各種社会保険（労災、雇用、厚生、健康）完備
時間外手当
通勤交通費：全額支給
財形貯蓄
厚生資金貸付制度
永年勤続表彰
慶弔見舞制度
保養所(山中湖)、会員制リゾートホテルなど
持株会：拠出金の１％を会社が負担
資格取得支援制度：一時金支給+取得費用会社負担
ベネフィットワン
従業員販売会
eラーニング制度
労働組合
作業服支給（年２回）
独身寮：30歳未満
定年：60歳
退職金
企業年金基金
- 休日・休暇
- ■年間休日125日
・完全週休2日制(土日祝)
・ＧＷ休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・特別休暇
・有給休暇
※業務のスケジュールにより休日出勤の場合もあります。
(代休・休日出勤手当制度あり)
- 担当者のコメント
経験が浅い方でも先輩社員とのＯＪＴや研修制度があり、何よりも相談しやすい人間関係があります。
社内間の風通しも非常によく、コミュニケーションも活発な為、いつでも質問できる環境が整っている点も大きな特徴です。■施工管理の仕事ナビでは、あなたのスキルがどの会社で活かせるか、ステップアップするには、どの会社が良いのかなどを細かくチェックして、ご紹介しています。
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